POLITIQUE
« Aujourd’hui, le grand défi porte sur les affaires humanitaires », a insisté le chef de l’Etat avant de rappeler aux leaders des différentes ONGS que : « Après le changement politique intervenu le 24 mars 2013, il était important de régler les problèmes institutionnels, restaurer l’autorité de l’Etat, et enfin s’attaquer aux problèmes d’insécurité en vue d’arrêter les pillages».
Le Président Michel Djotodja Am Nondroko a reconnu que depuis le 24 mars 2013 la condition de travail des ONGS nationales et internationales est difficile.
« C’est pourquoi », a-t-il expliqué « Plusieurs actions ont été entreprises notamment la mise en place du Conseil National de Transition (CNT), la formation d’un gouvernement de transition et la nomination des préfets qui seront bientôt déployés dans les seize préfectures de la République Centrafricaine ».
Par ailleurs, les leaders des ONGS ont unanimement interpelé le Président de la République sur la prochaine étape des opérations de cantonnement des combattants de Séléka afin de pacifier le pays.
Ils ont également demandé au chef de l’Etat de mettre à leurs dispositions une feuille de route sur la relance de l’économie et le renforcement de la cohésion sociale.
Le Président Michel Djotodja Am Nondroko a reconnu que depuis le 24 mars 2013 la condition de travail des ONGS nationales et internationales est difficile.
« C’est pourquoi », a-t-il expliqué « Plusieurs actions ont été entreprises notamment la mise en place du Conseil National de Transition (CNT), la formation d’un gouvernement de transition et la nomination des préfets qui seront bientôt déployés dans les seize préfectures de la République Centrafricaine ».
Par ailleurs, les leaders des ONGS ont unanimement interpelé le Président de la République sur la prochaine étape des opérations de cantonnement des combattants de Séléka afin de pacifier le pays.
Ils ont également demandé au chef de l’Etat de mettre à leurs dispositions une feuille de route sur la relance de l’économie et le renforcement de la cohésion sociale.
